广饶经济开发区紧紧围绕服务推动经济社会转型发展的主线，深入实施创新驱动发展战略和人才优先发展战略，打好招才引智“组合拳”，积极为争创国家级经济开发区提供有力的人才智力支撑。
打好招才引智“组合拳”。高端产业领军人才引进活动扎实有序。开展人才工作“双查一送”调研活动，共调研企业52家。深入6家典型企业开展人才发展制约因素调研活动。根据市重点产业投资促进推介会要求，面向37家企业，深入摸排与之有良好合作关系的珠三角地区的专家学者和高等院校、科研院所、人才机构等情况。组织18家企业进行人才工作问卷调查，组织10名企业家进行企业家培养工程成效调查。组织企业参加第二届橡胶轮胎暨汽车配件产业高端人才洽谈会和第二届东营·海外留学人才石油化工产业新旧动能转换招才引智对接会。
“双招双引”见成效。坚持招商引资不动摇，狠抓项目引进，接待客商百余人次，洽谈项目20余个，其中山东尚能控股集团与山东蓝海酒店集团合作开发的高端餐饮文化项目等2个项目已签约，台湾客商投资的改进型钛酸酯新材料项目等7个项目正在积极洽谈推进。在充分挖掘内部潜力的基础上，1—6月累计到位外来资金9.38亿元，完成全年任务的52%。
平台载体建设上水平。推动长城创新港科技企业孵化器、大学生创业基地、尚能时代电商聚集区等创新创业基地建设，掌握其发展动态。创新平台，推荐泰然集团申报了“山东省院士工作站”，山东海丰科技有限公司和广饶六合化工有限公司审批为市级“一企一技术”创新企业。目前，该区现有省级企业研发中心13家，市级企业研发中心11家。
高层次人才聚集明显。今年，大海新能源甘大元、正和木业于文吉成为第二批“乐安学者”特聘专家。截至目前，该区有泰山产业领军人才1名，黄河三角洲学者专家3名，乐安学者专家6名，山东省首席技师1名，东营市首席技师3名，东营市有突出贡献中青年专家1名。
